2　前項の期間の算定については、次に掲げる期間を除算する。

3　公務傷病等による休職者(条例第25条第1項の規定の適用を受ける職員をいう。以下同じ。)であった期間については、前項の規定にかかわらず除算は行わない。

2　前項の期間の算定については、前条第2項及び第3項の規定を準用する。

2　前条第1項各号に掲げる者が引き続き条例の適用を受ける職員となった場合は、それらの者として在職した期間は、前項の在職期間とみなす。

2　前項の文書の交付は、一時差止処分を受けた者の所在を知ることができない場合においては、その内容を公示することをもってこれに代えることができるものとし、公示された日から2週間を経過した時に文書の交付があったものとみなす。

2　第5条の規定は、前項の場合に準用する。

2　前項の期間の算定については、次に掲げる期間を除算する。

2　前項の期間の算定については、前条第2項各号に掲げる期間に相当する期間を除算する。

2　前項の場合において、職員の成績率を同項第4号に該当するものとして定める場合には、当分の間、市長の定めるところによるものとする。

3　第1項第1号及び第2号に掲げる職員として成績率を定める者の数について基準となる割合は、市長が定める。

2　前条第2項の規定は、前項第3号に該当する者として成績率を定める場合に準用する。

(施行期日)

1　この規則は、公布の日から施行し、昭和39年4月1日から適用する。

(加算割合の特例)

2　平成17年度、平成18年度及び平成19年度の6月1日及び12月1日を基準日とする期末手当及び勤勉手当に限り、別表第1の規定の適用については、同表中「100分の20」とあるのは「100分の18」と、「100分の15」とあるのは「100分の14.25」とする。

(平成21年6月に支給する勤勉手当の成績率に関する特例措置)

3　平成21年6月に支給する勤勉手当の成績率に関する第14条第1項及び第15条第1項の規定の適用については、第14条第1項第1号中「100分の93以上100分の150以下」とあるのは「100分の87以上100分の140以下」と、同項第2号中「100分の82.5以上100分の93未満」とあるのは「100分の77以上100分の87未満」と、同項第3号中「100分の72」とあるのは「100分の67」と、同項第4号中「100分の72未満」とあるのは「100分の67未満」と、第15条第1項第1号中「100分の35超」とあるのは「100分の30超」と、同項第2号中「100分の35」とあるのは「100分の30」と、同項第3号中「100分の35未満」とあるのは「100分の30未満」とする。

この規則は、公布の日から施行し、昭和39年9月1日から適用する。

1　この規則は、昭和41年4月1日から施行する。

2　昭和42年3月1日における第11条及び第13条の規定の適用については、第11条第1号中「12月」とあるのは「11か月17日」と、「別表第1」とあるのは、「附則別表」と、第13条第1項中「12月」とあるのは「11か月17日」とする。

3　昭和41年6月1日における第7条及び第11条の規定の適用については、第7条第1項中「6月」とあるのは「5か月17日」と、第11条第2号中「6月以内」とあるのは「5か月17日以内」と、「別表第1」とあるのは「附則別表」とする。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、公布の日から施行し、昭和43年3月1日から適用する。

この規則は、公布の日から施行し、昭和44年4月1日から適用する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、公布の日から施行し、昭和45年5月1日から適用する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、公布の日から施行し、この規則による改正後の新居浜市職員の期末手当及び勤勉手当の支給等に関する規則第14条の規定は、昭和51年4月1日から、別表第1の規定は、昭和51年12月2日からそれぞれ適用する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、公布の日から施行し、昭和62年4月1日から適用する。

この規則は、公布の日から施行し、平成元年4月1日から適用する。

1　この規則は、公布の日から施行する。ただし、第6条第3項、第8条、第12条第2項第2号及び同項第4号の改正規定は、平成3年1月1日から施行する。

2　この規則(前項ただし書に規定する改正規定を除く。)による改正後の新居浜市職員の期末手当及び勤勉手当の支給等に関する規則の規定は、平成2年4月1日から適用する。

3　平成3年6月に支給する勤勉手当に係る勤務期間の算定に関しては、改正後の規則第6条第3項、第8条、第12条第2項第2号及び同項第4号の規定は、同号の改正規定の施行の日以後の期間について適用し、同日前の期間については、なお従前の例による。

1　この規則は、公布の日から施行する。

2　平成4年6月に支給する期末手当に係る在職期間の算定に関しては、改正後の規則第6条第2項第2号の規定は、この規則の施行の日以後の期間について適用し、同日前の期間については、なお従前の例による。

この規則は、平成6年4月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、平成12年1月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

(施行期日)

1　この規則は、平成15年4月1日から施行する。

(平成15年6月に支給する期末手当に関する経過措置)

2　平成15年6月に支給する期末手当に関する改正後の新居浜市職員の期末手当及び勤勉手当の支給等に関する規則第7条第1項の規定の適用については、同項中「6箇月」とあるのは、「3箇月」とする。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、平成17年1月1日から施行する。

この規則は、平成17年4月1日から施行する。

(施行期日)

1　この規則は、平成18年4月1日から施行する。

(新居浜市一般職の任期付職員の採用等に関する条例施行規則の一部改正)

2　新居浜市一般職の任期付職員の採用等に関する条例施行規則(平成17年規則第10号)の一部を次のように改正する。

この規則は、公布の日から施行し、改正後の第14条第1項の規定は、平成19年12月1日から適用する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、平成20年12月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、平成21年12月1日から施行する。

この規則は、平成22年4月1日から施行する。

この規則は、平成22年6月1日から施行する。

この規則は、平成22年12月1日から施行する。

この規則は、平成23年4月1日から施行する。

この規則は、平成23年12月1日から施行する。

この規則は、平成25年4月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行し、改正後の新居浜市職員の期末手当及び勤勉手当の支給等に関する規則の規定は、平成26年12月1日から適用する。

(施行期日)

1　この規則は、平成27年4月1日から施行する。

(経過措置)

2　地方教育行政の組織及び運営に関する法律の一部を改正する法律(平成26年法律第76号)附則第2条第1項の場合においては、改正後の第3条及び第7条の規定は適用せず、改正前の第3条及び第7条の規定は、なおその効力を有する。

1　この規則中第1条の規定は公布の日から、第2条の規定は平成28年4月1日から施行する。

2　第1条の規定による改正後の新居浜市職員の期末手当及び勤勉手当の支給等に関する規則の規定は、平成27年12月1日から適用する。

1　この規則中第1条の規定は公布の日から、第2条の規定は平成29年4月1日から施行する。

2　第1条の規定による改正後の新居浜市職員の期末手当及び勤勉手当の支給等に関する規則の規定は、平成28年12月1日から適用する。

この規則は、平成29年4月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行し、改正後の新居浜市職員の期末手当及び勤勉手当の支給等に関する規則の規定は、平成29年12月1日から適用する。

この規則は、平成30年4月1日から施行する。

1　この規則中第1条の規定は公布の日から、第2条の規定は平成31年4月1日から施行する。

2　第1条の規定による改正後の新居浜市職員の期末手当及び勤勉手当の支給等に関する規則の規定は、平成30年12月1日から適用する。

この規則は、令和元年12月14日から施行する。

この規則は、公布の日から施行し、改正後の新居浜市職員の期末手当及び勤勉手当の支給等に関する規則の規定は、令和元年12月1日から適用する。

この規則は、公布の日から施行する。ただし、第2条の規定は、令和2年11月30日から施行する。

この規則は、令和4年10月1日から施行する。

1　この規則中第1条の規定は公布の日から、第2条の規定は令和5年4月1日から施行する。

2　第1条の規定による改正後の新居浜市職員の期末手当及び勤勉手当の支給等に関する規則の規定は、令和4年12月1日から適用する。

2　暫定再任用短時間勤務職員は、定年前再任用短時間勤務職員とみなして、第12条の規定による改正後の新居浜市職員の期末手当及び勤勉手当の支給等に関する規則第3条、第5条、第14条第1項及び第15条第1項の規定を適用する。

1　この規則中第1条の規定は公布の日から、第2条の規定は令和6年4月1日から施行する。

2　第1条の規定による改正後の新居浜市職員の期末手当及び勤勉手当の支給等に関する規則の規定は、令和5年12月1日から適用する。